せっかく28日に休暇でも取ろうかと思っていたのに、社長からの重大なお話とやらで28日は休めなくなった。 あまり意味のない話だったら、怒るゾ。 経費削減だとかテロへの対策だとかはかなーり聞き飽きてるんだから！ 社員200余人にほぼ1時間の話をするということは、200人時以上の工数を消費するということであり、これに見合うだけの価値がないとダメだ。 はたしてその辺の自覚はあるのだろうか？ そういう考え方がなければ、経営者の資格はないな。